发布时间:2010-11-12来源:作者:护理部 卢洪霞审核:信息宣传科点击: 次
为了进一步提高年轻护士的综合素质,使其尽早熟悉临床工作和掌握临床服务技能,顺利实现角色转换,以最佳状态融入医院的各项护理工作中。瑞康医院护理部于2010年9月25日下午在本院23楼学术报告厅对全院83名年轻新护士进行“三基”理论考试,培训内容涉及人体解剖学、生理学、医学微生物学和免疫学、病理生理学、药理学、卫生学及医院感染学等知识点。
护理部根据本院新进护士多、年轻护士多,临床经验少的实际,按照国家三级中医医院评审标准及细则,根据医院总体规划要求,精心策划了护士培训对象、培训内容、培训方法和培训目标,对不同职称及工作年限分阶段安排培训、对培训期间轮转方式及要求等作了具体而明确的规定。同时,护理部还制订了护士技术练兵方案、五年内护士量化考核方案、规范化培训轮转表及考核鉴定等,作为培训考核的依据。
通过有计划、有目的、有内容,讲方式、讲方法、讲效果的培训、考核及制定有关规定与方案,有效地树立了新护士正确的护理理念,促进了新护士对医院环境的适应,增强了全体护士主人翁意识,规范了护理行为,提高了大家的临床护理工作能力,提升了新护士综合素质,为建设一支有修养、有素质、有能力的优秀护士团体,为护士队伍的建设和护理技术水平的整体提升,为医院护理事业的稳步快速发展起到了积极的推动作用。